- 昔の職人は低学歴だから人に仕事教えるのが下手だったらしいな
- 言語性IQが低い代わりに動作性IQが高いんだろ
- 昔の職人「バカか！？おめえはそんな事もわかんねえのか！？」
- 昔と言わず今も
職人気質→説明できないコミュ障
が正体
マニュアル化しろ - >>4
コミュ障でも仕事があるってところはいいかもしれない - >>13
確かに
昔は仕事が細分化されてて現場の荷運びだけの仕事とかもあったらしいしな - 弟子ならそのくらいは我慢しないと
- だってきちんと育てたら商売敵になるじゃん
会社組織とは違う - >>6
コレな募集しといてやってる組織人ごっこなら片腹痛いが大抵は頼んでも無いのに勝手に来て教えてくれって言ってる弟子気取りが殆どだしな
しょうがないから面倒は見てやるが技術だけはテメーで何とかしろってスタンスは別におかしくも何ともない - 職人は伝統の技をタダで教えてやって給料まで出してるんだから何年も下積みして本気でやる気のあるやつにしか教えないのはわかる
でもそれを気取ったそのへんのバカドカタが器具の使い方すら教えないでただ見てるのほんと草 - 職人仕事って教えても独立されてライバルが増えるだけで何の得にもならないし
- そう思うと日本人は職人ばっかだな
まあマニュアル作るのにもデメリットがあるから何とも言えんが - 説明ができないんだよ
- あれだよあれ！それだよそれ！
馬鹿野郎、そんなこともわかんないのか！ - 土方のバイトで正社員なのにめちゃくちゃ仕事出来ない奴いて
先輩が先にやって見せてから、同じようにやってって教えてるのに出来なくて怒られてた
職人の場合、地頭のいい奴もいるんだろうけど、マジで底辺のアホが働きに来てるパターンもあるんだなって思ったわ - 仕事は盗め！
これ、組織人がいうことじゃないよな - 教えないのは企業秘密というより単なるケチ根性の方だったりする
- 先輩「ここサンダー掛けとけ」
えぇ…無理ですてそんなん
- 職人やるなら学校は不要
- うちの父親まさにそれで叩き上げられたけど後輩や弟子に教えるときは普通にやり方教えてたわ
見て覚えるは基本だけど実際に説明されたりやってみないと分からないだろって - せめてやってはいけないことくらいは貼り出しといてくれよ
- マニュアル化して仕事が出来ない人が大量生産されているのが喜劇
- 自分を超えられてしまって、商売敵になる恐怖もあったのかもな
- 天ぷら職人「俺が揚げるとこ10年間見てるだけな！」
- 説明しても何度も同じ間違いするバカばかりだからもうめんどくさいんだ
利口な奴は教えなくても動くし覚えるからこれの方が楽 - 企業感覚でマニュアル化しろとか言うけど
職人からしたら別に後継なんか育てる意味ないからな
見て覚えろじゃなくて
見て覚えるくらいは許してやろうだぞ - さすがに基本的な事は教えてくれるぞそこから先は自分次第ってだけだよ
- うちの父親は洗い場だけ任されて基本もくそも何にも教えてくれないし動かされもしなかったらしいぞ
本当に見て覚えて出来るようになってから回されるようになった - まぁ内容にもよる
マニュアルがあったとしても例えばここは0.01mm削るとかだったら出来ませんで終わってしまう
マニュアルってのは誰でも出来ることや再現性が高いことが前提だからな
いわゆる職人技が必要な場合はマニュアルの意味がない
出来るやつは出来るし出来ないやつは出来ないだけ
だからそもそも教える意味がないんだよな
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